Regionalleiter (m/w/d) IT

  • Düsseldorf (Monheim)
  • Berufserfahrung
  • Vollzeit
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Sie haben keine Lust auf einen 08/15-Job? Passt! 
Wir suchen ab sofort an den Standorten Monheim und Mainz einen Regionalleiter (m/w/d) IT in Vollzeit. 

Ihre Kernaufgaben in unserem Hause:

  • Eigenverantwortliche ziel-/bedarfs-ertragsorientierte Betreuung der zugewiesenen Bestandskunden, Sparkassen, Partner sowie Kollegen der DAL / DL-Gruppe in der Region und systematischer Ausbau der Kontakte zu den Entscheidungsträgern / Verantwortlichen
  • Auf Basis der eigeninitiiert, permanent durchzuführenden Markt- und Wettbewerbsbeobachtung / -analyse des IT Marktes, Festlegung und Ausarbeitung der strategiekonformen Vertriebsaktivitäten (Potenzialerhebung etc.) für die definierten Zielkunden im verantworteten Verkaufsgebiet in Abstimmung mit der Vertriebsleitung
  • Akquisitorische Betreuung (Ansprache, Kundenpräsentation etc.) der definierten potentiellen Zielkunden vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
  • Aktive und zielorientierte Platzierung leasingkomplementärer Dienstleistungen beim Kunden und ertragsorientierte Betreuung des Nachgeschäfts
  • Die administrative Tätigkeiten im Rahmen des Vertragsabschlusses wie z.B. Kalkulation, Angebots-, Vertragserstellung, Bonitätsprüfung, Entscheidungsvorbereitung gemäß Firmenprofil werden qualifiziert an die zuständigen Accountmanager / Vertriebsassistenten übertragen bzw. in Teilen vom zuständigen Vertriebsspezialisten selbst ausgeführt
  • Alle relevanten Kunden- und Interessentendaten werden in das Vertriebssteuerungstool CRM eingegeben sowie Pflege sonstiger Systeme
  • Regelmäßiger, pro-aktiver Austausch mit anderen Geschäftsfeldern zu Cross-Sellingpotentialen sowie systematischer Einsatz des CRM zur Erkennung von Potentialen.

Unsere Anforderungen an Sie:

  • Abgeschlossenes Hochschul- /Fachhochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Idealerweise Zusatzausbildung zum Leasingfachwirt (m/w/d)
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb des Leasing- o. Finanzierungsgeschäftes einer Bank o. Leasinggesellschaft im Inland und mehrjährige Erfahrung im Absatzfinanzierungsgeschäft im ITK Sektor, oder bei Systemhäusern / Herstellern
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Persönliche, fachliche und soziale Kompetenz
  • Verhandlungssicheres Auftreten auf Führungsebene
  • Durchsetzungs- und Abschlussstärke
  • Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Hohe Verantwortungsbereitschaft
  • Ausgeprägte Kunden- und Qualitätsorientierung
  • Belastbarkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Selbstorganisation
  • Hohe Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, einem Dienstwagen und dem Beitrag zu einer privaten Altersvorsorge sowie die Tätigkeit in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen.

+++ Aufgrund der aktuellen Situation haben wir viele Vorsorgemaßnahmen getroffen und bieten bspw. die Möglichkeit an, Vorstellungsgespräche auch online zu führen. Wir freuen uns weiterhin auf Ihre Bewerbung. +++

Bewerben Sie sich mit Ihren ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung als Einzelstück:

 
  • Senior-Personalreferentin Schwerpunkt Recruiting & Payroll
  • Frau Kamboua
  • +49 6131 804-1111
  • o.kamboua@dal.de