Junior Referent (m/w/d) Meldewesen & Risikocontrolling

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Du willst deine Zukunft so früh wie möglich sinnvoll gestalten?
Wir suchen ab sofort am Standort Mainz einen Junior Referent (m/w/d) 
aufsichtsrechtliches Meldewesen und Risikocontrolling 
 

Es gibt viel zu tun:

•    Sie erhalten Einblicke in das aufsichtsrechtliche Meldewesen sowie den zentra-len Datenhaushalt des Meldewesens und des Risikocontrollings einschließlich deren technischer Umsetzung
•    Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung bestehender und der Umsetzung neuer Anforderungen an das aufsichtsrechtliche Meldewesen, einschließlich der dazugehörigen Fachkonzepte
•    Sie wirken bei der datentechnischen Umsetzung im aufsichtsrechtlichen Mel-dewesen in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Bereich und/oder externen Dienstleistern mit
•    Sie beteiligen sich an interdisziplinären Projekten zur Weiterentwicklung der Systeme, Datenflüsse und Prozesse im Meldewesen und Risikocontrolling (z. B. Meldewesen-Software Abacus360 und zentraler Datenhaushalt SAP S/4HANA)
•    Sie erstellen die aufsichtsrechtlichen Meldungen an BaFin/Bundesbank und führen Analysen sowie Plausibilitätsprüfungen zur Sicherstellung der Daten-qualität durch

Was wir uns von dir wünschen:

•    Sie haben erfolgreich ein (Bachelor-) Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirt-schaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit hoher Affinität zu Zah-len und regulatorischen Themen abgeschlossen
•    Sie haben theoretische Kenntnisse im Aufsichtsrecht und/oder Risikomanagement einer Bank oder eines Leasinginstituts; erste praktische Erfahrungen über Prakti-ka, Werkstudierendentätigkeiten o.Ä. sind von Vorteil
•    Sie haben Spaß an der konzeptionellen und technischen Umsetzung von (auf-sichts-) rechtlichen Anforderungen
•    Sie haben Interesse an Datenbanken, IT-gestützten Anwendungen und Spaß an der Datenanalyse
•    Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, gehen organisiert und strukturiert an neue Aufgaben heran
•    Sie arbeiten gerne im Team und legen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander

Unser Angebot für dich:

  • Dich erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung
  • Eigenständiges Tätigkeitsumfeld in einem innovativen Team
  • Durch flexible Arbeitszeiten schaffst du es, Privates und Berufliches zu vereinbaren
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Gemeinsame Events: Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen, u.v.m.
  • Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet
  • Gute Verkehrsanbindung (Bushaltestelle in Fußnähe und gute Autobahnanbindung) & kostenlose Parkplätze
  • subventioniertes Betriebsrestaurant mit regionaler Küche
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Bewirb dich jetzt als Unikat:
 
  • Agnes Bierbaum
  • Senior Referentin Recruiting & Employer Branding
  • +49 6131 804-1114